HSA va MSA
Sog'liqni saqlash sug'urtasi AQShda sog'liqni saqlash xarajatlari oshib borayotganligi sababli muhim ahamiyatga ega. Kelajakda tibbiy xarajatlaringizni tejash uchun juda ko'p turli xil rejalar mavjud va HSA va MSA bu rejalardan ikkitasi. HSA ko'proq IRA hisoblanadi, bundan tashqari pul faqat tibbiy xarajatlar uchun mo'ljallangan. Sog'liqni saqlash hisobi - bu kelajakdagi shoshilinch tibbiy yordam uchun tejashning arzon usuli va soliq to'lovchi bo'lgan har bir kishi uni ochishi mumkin. Depozitga qo'yilgan pullar, shuningdek, hisobvaraqdagi foizlar soliq to'lash kechiktiriladi. Ushbu hisobvaraqdagi pullar kelajakda hech qanday soliq solinmasdan tibbiy xarajatlarni qoplash uchun ishlatilishi mumkin. MSA va HSA ikkalasi ham tabiatan o'xshashdir. MSA 1997 yilda paydo bo'lgan, HSA esa 2004 yilda kiritilgan.
HSA
Salomatlikni tejash hisobi yoki HSA - bu 2004-yilning oxirida joriy etilgan, ammo juda mashhur bo'lgan va asta-sekin avvalgi Tibbiy jamg'arma hisobi yoki MSA o'rnini bosadigan so'nggi tibbiy sug'urta rejasi. Bu har kim tomonidan ochilishi mumkin bo'lgan maxsus jamg'arma hisobvarag'idir va unga kiritilgan mablag'lar soliqqa tortiladi va mablag'lar istalgan vaqtda tibbiy xarajatlar uchun ishlatilishi mumkin. Agar sarflanmasa, bu mablag'lar yildan-yilga o'tadi. Mablag'lar, olingan foizlar bilan bir qatorda, pensiyaga chiqish vaqtida hech qanday soliq majburiyatisiz olib qo'yilishi mumkin. Ushbu reja hukumat tomonidan ularning sog'lig'iga mas'uliyat yuklash uchun rag'batlantirilmoqda. HSA faqat soliq toʻlovchilar tomonidan oʻrnatilishi mumkin va siz HSAni boshqa birovning soliq deklaratsiyasida belgilay olmaysiz.
MSA
Tibbiyot jamgʻarmasi gʻoyasi odamlarni sogʻligʻiga boʻlgan ehtiyoji uchun masʼul qilish va ularni kelajakdagi tibbiy xarajatlar uchun tejashga undashdir. Reja 1997 yilda kiritilgan va har kim o'zi sotib olgan yoki ish beruvchi tomonidan taqdim etilgan bo'lishi mumkin bo'lgan boshqa har qanday tibbiy sug'urtani to'ldiradigan ushbu hisobni ochishi mumkin. Tibbiy xarajatlarni qoplash uchun pul mablag'larini yechib olish mumkin va uni olib qo'yish uchun soliq yo'q, lekin agar shaxs tibbiy sabablardan tashqari boshqa maqsadlarda pul olib qo'ysa, pulni olib qo'yish soliq jazosiga sabab bo'ladi.
HSA va MSA oʻrtasidagi farq
HSA ham, MSA ham xuddi shunday dasturlar boʻlib, odamlarni kelajakdagi tibbiy xarajatlari uchun tejashga undaydi. MSA avvalroq 1997 yilda paydo bo'lgan, HAS esa 2004 yilda paydo bo'lgan tibbiy sug'urta sohasidagi eng so'nggi ishtirokchi bo'lib. Ularning o'rtasidagi asosiy farq shundaki, HSA doimiy xarakterga ega va ko'chma hisoblanadi, bu esa o'tish holatida shuni anglatadi. bir ish, HSA yangi ishga u bilan ketadi. MSA tabiatan cheklangan va ko'pchilik uchun ochiq bo'lmasa-da, HSA umumiy va soliq to'lovchi bo'lgan har bir kishi uchun ochiqdir. HSAga qo'shgan hissasi ham MSAga qaraganda yuqori. HSA MSA ning kengayishi hisoblanadi va bu haqiqatan ham hukumatning maqsadi edi, shuning uchun MSA asta-sekin butun mamlakat bo'ylab HSA bilan almashtirilmoqda. HSA bir shaxs yoki ikki kishining kombinatsiyasi tomonidan saqlanishi mumkin va ikkalasi yoki ikkalasi ham bunga hissa qo'shishi mumkin. Boshqa tomondan, MSA faqat shaxsiy hisob. Agar xohlasa, MSA ni HSAga aylantirishi mumkin.
Qisqacha:
HSA portativ; uni o'zingiz bilan olib ketishingiz mumkin, hatto MSA portativ bo'lmaganda ish beruvchingizni almashtirsangiz ham.
HSA har qanday soliq toʻlovchi uchun ochiq, MSA esa yakka tartibdagi tadbirkorlar va yoshi 50 yoki undan kam boʻlgan ish beruvchilar uchun cheklangan.
HSAga qo'shgan hissasi ham MSAdan yuqori; 2011-yildan boshlab HSA uchun individual badal limiti $3 050, agar oila boʻlsa, toʻlov limiti $6.150.
HSA shaxsiy hisob sifatida yoki hamkor bilan saqlanishi mumkin va ikkalasi yoki ikkalasi ham hissa qo'shishi mumkin. MSA shaxsiy hisob.
